Agent logistique / Assistant régie

Description du poste : 

La Direction Ville Attractive et Festive réunit un service culture, un service animation / protocole / association, une École de Musique ainsi qu’un service technique. L’ensemble de ces services s’appuie sur une équipe de dix agents qui travaillent en synergie pour proposer une offre culturelle et festive diversifiée, renforcer le lien social et contribuer à l’attractivité de la Ville.

Placé sous l’autorité de la Directrice Ville Attractive et Festive et celle du Responsable de l’équipe technique, l’agent assure également des missions logistiques : transports, déménagements, gestion du stockage, entretien du matériel, etc.

En équipe, il assure la mise en place du marché hebdomadaire de la ville. Il assiste également les régisseurs principaux sur la mise en place des manifestations de la Collectivité dans le domaine de la culture, du monde associatif et des manifestations protocolaires.

L’ensemble de ces missions l’amène à se rendre très disponible, à avoir des horaires flexibles et à être en contact régulier avec les partenaires et les publics. 

  • Date de prise de poste : 01/03/2026
  • Lieu de travail : Salle André Wauquier / Salles municipales / tout site événementiel
  • Temps de travail : 35 h

Les missions : 

  • La logistique
    Participe au processus logistique en lien avec le responsable de l’équipe logistique-animation ;Assure la gestion, le transport et la mise en place du matériel (tables, chaises, tonnelles, son, drapeaux, barrières…) ;
    Transfert de mobilier ou déménagements ;
    Gère la gestion du parc matériel du service (inventaire et magasin) ;
  •  Evénementiel
    Met en œuvre et installe les dispositifs techniques nécessaires à la conduite et à la sécurité d'un spectacle ou d'un événement ;
    Met en œuvre la logistique au sein des salles municipales pour les différents événements de la Collectivité (manifestation, animation, protocole, concertation, etc.) ;
    Intervient en renfort technique pour les événements organisés par les Associations au sein des salles municipales (Régie, livraison ou installation de matériel) et lors des cérémonies protocolaires ;
    Assiste les régisseurs pour la mise en place des installations scéniques : conduite son, plan feu, etc.
    Gère l’organisation du colis des ainés : réception, organisation, distribution auprès des élus en lien avec le service administratif ;
    Participe à l’installation du Conseil Municipal et autres réunions techniques et protocolaires ;
  • Marché hebdomadaire (mardi)
    En alternance avec les autres agents de la direction, gestion technique et logistique du marché hebdomadaire de la Ville ;
    Placement des commerçants permanents du marché en alternance et signature du registre en lien avec le service économique ;
    Accueil des commerçants itinérants, vérification de leurs emplacements
    Installation technique et électrique dans le respect des règles de sécurité : potelets ; armoires électriques, etc.
  • Gestion et maintenance des salles de la Direction
    Gère en lien avec le responsable l’inventaire et la tenue du stock de boissons de la Collectivité ;
    Procède à des petites interventions de maintenance et réparation du matériel du service (tonnelles, tables, chariot, etc…) ainsi que des dépannages ponctuels (électricité, éclairages, ...) ;
    Procède à l’affichage de la communication de la Ville dans au sein des supports de communication ;

Compétences et habilitations :

  • Habilitations électriques
  • Travail en hauteur
  • SSIAP 1 souhaité
  • Permis B obligatoire
  • Permis E souhaité
  • Gestes de premiers secours

Qualités requises :

  • Intérêt pour le secteur du spectacle vivant ;
  • Qualités relationnelles développées ;
  • Sens du travail en équipe et avec une grande diversité de partenaires ;
  • Rigueur et organisation dans l'exécution de ses missions ;
  • Autonomie et capacité à la prise d’initiative ;
  • Volonté de se former à l’utilisation de nouveaux outils. 

Relations fonctionnelles :

  • En interne : élus, services communaux, CCAS, …
  • En externe : administrés de la Commune, associations, écoles, Compagnie de théâtre, Musées, etc.

 

Prêt à relever le défi ? Envoyez votre CV et lettre de motivation à Mme Delphine Dumont (DRH) : 📧 d.dumont@ville-saint-andre.fr